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天津大學2008年工作要點


  2008年,天津大學要深入學習貫徹黨的十七大精神,學習貫徹國家、教育部和天津市有關(guān)精神,全面落實學校第八次黨代會的部署;緊緊抓住國家建設發(fā)展和濱海新區(qū)開發(fā)開放的歷史機遇;以構(gòu)建高素質(zhì)拔尖創(chuàng)新人才培養(yǎng)體系為主線,以人才隊伍建設為“重中之重”,把“人才強校戰(zhàn)略”貫穿到各項工作中;狠抓教育教學改革,開辟解放思想、大膽探索的生動局面;狠抓科技競爭力,奮力承擔國家重點項目,帶動科技水平的明顯提升;同時推進各項工作創(chuàng)新,為建設國內(nèi)外知名高水平大學打下更加堅實的基礎。
第一、以工程教育改革為契機,深化教育教學改革,提高人才培養(yǎng)質(zhì)量
  認真落實好國家工程教育改革試點工作,進一步深化教育教學改革。要積極組織、精心籌劃,在全校范圍內(nèi)開展工程教育教學思想大討論,探索新形勢下工程教育的新思路,努力確保各項建設內(nèi)容的落實;各學院要積極開展教育教學改革實踐,積極探索符合其專業(yè)領(lǐng)域拔尖創(chuàng)新人才成長的途徑,在培養(yǎng)模式上改革創(chuàng)新、先行先試;要認真抓好“質(zhì)量工程”建設項目的建設和培育工作,并以此為抓手,帶動教學質(zhì)量的提高。
  進一步提高教師隊伍的教學能力和水平。要積極通過各種有效的方式和方法,確保教師的課堂教學質(zhì)量和效果;要進一步完善教學質(zhì)量評價體系,建立教學質(zhì)量監(jiān)督長效機制;要強化實踐教學環(huán)節(jié),提高教師對實踐教學的重視程度,培養(yǎng)他們的工程實踐能力;要努力采取校內(nèi)外相結(jié)合的方式,通過各種模式引進工程技術(shù)人員參與到實踐教學過程中,充實實踐教學隊伍。
  加強對學生的綜合培養(yǎng)。要繼續(xù)推動思想政治教育的創(chuàng)新,探索學生班級和黨團組織、學生骨干在自我管理、自我教育中發(fā)揮重要作用的途徑;要充分發(fā)揮網(wǎng)絡在教育、管理和服務學生等方面的作用,以學生公寓為新陣地,開展思想教育活動;要進一步完善學生資助體系,加強勵志教育和感恩教育;要大力加強學風建設;要以開展團體咨詢?yōu)橹攸c,提高學生的心理健康教育水平;要通過社會實踐等途徑,支持學生深入社會,培養(yǎng)社會責任感;要加強文化素質(zhì)教育,提高藝術(shù)教育的水平和影響力;要通過深入實施“國家大學生創(chuàng)新性實驗計劃”,積極組織和參加高水平的科技競賽和活動,構(gòu)建本科生創(chuàng)新能力培養(yǎng)體系;要通過輔導員專業(yè)化、職業(yè)化訓練,著力提高學生工作隊伍的工作能力和水平。
  著力提高研究生培養(yǎng)質(zhì)量。要全面實施研究生培養(yǎng)機制改革,研究建立碩士研究生彈性學制;要探索建立多樣化的研究生培養(yǎng)模式,進一步加強對培養(yǎng)過程的控制,把質(zhì)量管理落到實處,不斷改進和完善研究生質(zhì)量保障體系;要積極探索和實踐按一級學科招收、培養(yǎng)博士研究生的新方案;要進一步加強研究生的學風建設,強化導師的責任意識,培養(yǎng)研究生具備良好的學術(shù)道德;專業(yè)學位研究生教育要穩(wěn)定規(guī)模、規(guī)范管理、保證質(zhì)量。
第二、緊緊抓住濱海新區(qū)開發(fā)開放的歷史機遇,推動科研工作實現(xiàn)新跨越,全面提升核心競爭力
  緊緊抓住濱海新區(qū)開發(fā)開放的歷史機遇,進一步增強機遇意識,積極融入天津濱海新區(qū)的建設發(fā)展中。要進一步整合天津大學的科技資源優(yōu)勢,拓展與濱海新區(qū)合作的途徑、創(chuàng)新合作的模式;要以高水平的公共創(chuàng)新研發(fā)(服務)平臺為核心,以專業(yè)研發(fā)機構(gòu)及科研創(chuàng)新企業(yè)群體為依托,以大型綜合性科研項目為載體,主動、全面地融入濱海新區(qū)的建設和發(fā)展中。
  緊密圍繞國家重大需求和天津發(fā)展的需要,認真做好重大科技項目的培育、組織申報和過程管理工作。要深刻領(lǐng)會企業(yè)為科技創(chuàng)新主體的發(fā)展要求,積極探索產(chǎn)學研合作的新機制和新模式,推進產(chǎn)學研合作;要積極發(fā)揮校內(nèi)外專家的作用,做好對各類重大項目的長期規(guī)劃和細致的策劃;要開拓科技項目和合作的渠道,尋找新的科技經(jīng)費增長點,力爭使我校科技經(jīng)費的增長幅度跟上國家科研經(jīng)費投入的增長幅度;要創(chuàng)新科研成果的評價、激勵機制,使之更加有利于重大項目和成果的涌現(xiàn)。
  加強科研基地的建設和管理。要以提高水平為宗旨,加強國家級基地的組織申報工作熏按照學科建設的需要,有選擇地組織省部級科研基地的申報工作,完善我校創(chuàng)新體系的布局;精心凝煉實驗室研究方向,開展有組織的科研活動,充分發(fā)揮各類科研基地在學科平臺建設、學科交叉、重大項目組織、科研團隊建設中的載體作用,重點做好現(xiàn)有各類科研基地運行管理機制的規(guī)范化建設工作;科研設計單位在注重效益的同時,要做好各方面的規(guī)劃,創(chuàng)新體制和機制,確保健康發(fā)展;要發(fā)揮優(yōu)勢,加大對人才培養(yǎng)、科學研究等工作的支撐、支持力度。
  進一步加強科研隊伍和科研學術(shù)風氣建設。要不斷擴大科研隊伍的規(guī)模,積極探索合同制的科研人員聘用和管理模式,提高科研隊伍的整體實力和水平;要大力加強學校的科研學術(shù)風氣建設,進一步嚴肅科學道德,嚴格學術(shù)行為規(guī)范。
第三、推進“985工程”和“211工程”建設,啟動高水平學科平臺的規(guī)劃和建設,促進學科的協(xié)調(diào)發(fā)展
  加強對“985工程”和“211工程”建設項目的立項和管理工作。要積極探索“985工程”和“211工程”建設項目的運行管理新模式、新機制,認真貫徹我校人才工作會議的要求和部署,有效地將隊伍建設同項目和平臺建設有機地統(tǒng)籌起來,使有限資源的效益達到最大化;要認真做好對“985工程”二期建設項目的校內(nèi)總結(jié)與驗收工作;要認真做好“十一五”“211工程”的項目論證與申報及“985工程”三期建設項目的規(guī)劃和論證工作。
  組織設計和規(guī)劃高水平學科的發(fā)展與建設。要進一步加強學校的重點學科建設,做好發(fā)展規(guī)劃,提升實力和水平;要促進不同領(lǐng)域?qū)W科的交叉與融合,探索高水平學科平臺建設途徑,提高學科的綜合創(chuàng)新能力,促進不同學科之間的協(xié)作和協(xié)調(diào)發(fā)展及各學科的可持續(xù)發(fā)展;要推進我校的學科布局與調(diào)整工作。
第四、落實人才工作會議的部署,完善人才隊伍建設的工作機制和辦法,提高隊伍建設的水平
  按照學科發(fā)展的規(guī)劃和需要,積極面向海內(nèi)外公開各個學科崗位的設置情況和需求,進一步加大對高層次人才引進的力度。要建立應聘人員資料的外審制度,充分發(fā)揮各個學院、各個學科的教授評議會在高端人才引進過程中的重要作用。
  結(jié)合我校的實際,研究建立以業(yè)績貢獻和能力水平為導向的崗位績效評價體系。要科學評價崗位績效,充分發(fā)揮績效工資的導向和激勵作用;要研究實施科學和分類的學術(shù)和業(yè)績評價體系(包括團隊評價),把師德建設作為隊伍建設和評價的一項重要內(nèi)容。
  進一步細化和落實《天津大學人才強校戰(zhàn)略實施綱要》的內(nèi)容。要研究制定《天津大學海外杰出學者及高端人才引進計劃》等一系列配套政策;要研究、建立和組織實施專業(yè)技術(shù)(教師)和職員(干部)的職業(yè)培訓與發(fā)展計劃;要進一步完善以優(yōu)化結(jié)構(gòu)和提高效益為導向的人才資源配置機制,優(yōu)化存量、設置增量。
第五、拓展國際合作與交流的空間,進一步提升水平,有效支撐教育教學改革、科技合作和隊伍建設
  推動教育教學改革和科技合作的國際化。要通過積極探索加入知名國際大學聯(lián)盟等方式,加強與知名高校和企業(yè)的實質(zhì)性合作;要積極學習和借鑒國際著名高校的人才培養(yǎng)和教育教學模式,結(jié)合學校實際探索推進課程國際化的途徑,不斷拓展科研合作的領(lǐng)域,提高合作水平;要進一步加強我校海外孔子學院的建設,辦出特色,繼續(xù)拓展與其他國際知名高校在該項目方面的合作渠道,并以此為載體,加強校際間其它領(lǐng)域的合作與交流。
  加快提高我校師資隊伍國際化的水平。要通過大力推進“骨干教師出國研修計劃”等項目,提升教師參與國際交流與合作的能力和水平;要努力采取“海外招聘”、“海外宣傳周”、加強與有關(guān)使領(lǐng)館的聯(lián)系等有效措施,進一步擴大學校對海外優(yōu)秀人才的吸引力;要進一步加大引智工作的力度,提高引智的層次和水平,規(guī)范外籍教師的聘請及管理辦法。
第六、深化管理機制改革,完善管理體系建設,提高管理效率和管理服務水平
  認真做好管理機制的設計調(diào)整。要進一步加強對學校發(fā)展戰(zhàn)略的研究;要進一步加強法制建設,規(guī)范管理規(guī)章和制度;要設計、建立和推進學術(shù)治理結(jié)構(gòu),加強學術(shù)委員會建設,完成學術(shù)委員會的換屆和調(diào)整工作,制定學術(shù)委員會章程,充分發(fā)揮學術(shù)委員會作用,形成“教授治教”的良好氛圍。
  提高各種資源的使用效益。要推進公房管理改革試點工作,做好辦公用房的調(diào)整和房屋信息的管理工作;要加強國有資產(chǎn)管理工作,使資產(chǎn)清查工作制度化、規(guī)范化;要進一步提高設備資產(chǎn)的管理水平和大型儀器的開放共享度,對重點投入購置的設備進行跟蹤調(diào)查;要加強易制毒試驗制劑和廢棄物的安全管理;要進一步提高校園信息化水平;要改進服務方式,努力提高圖書、檔案資源的使用效益。
  加強產(chǎn)業(yè)的規(guī)范化建設和發(fā)展。要做好第二批經(jīng)營性資產(chǎn)的清產(chǎn)核資和未改制企業(yè)的工作,做好經(jīng)營性資產(chǎn)的劃轉(zhuǎn)工作,使資產(chǎn)經(jīng)營公司盡快步入正常運行軌道;要積極穩(wěn)妥處理好學校各類產(chǎn)業(yè)的遺留問題;要創(chuàng)新思路,推進學校企業(yè)、大學科技園及出版社的健康、快速發(fā)展,加大對學校事業(yè)發(fā)展的貢獻。
  進一步完善科學管理和民主管理的機制。要發(fā)揮各種溝通載體的作用,加強校內(nèi)各方面的溝通;要進一步推進校、院務公開工作,加強校、院教代會制度建設,提高依法決策、科學決策和民主決策的程度;要充分發(fā)揮民主黨派和離退休老同志的作用,使其能夠積極為學校的事業(yè)發(fā)展作出貢獻。
  積極做好校友和基金會的工作。要認真做好對校友的聯(lián)絡和服務工作,凝聚廣大校友的力量;要進一步加強基金會機構(gòu)的建設,充分發(fā)揮基金會的作用,加大對“北洋勵學金”等項目的宣傳和推廣力度,為學校的事業(yè)發(fā)展爭取更多的支持;要深入挖掘?qū)W校的歷史和文化資源,進一步凝煉全校上下的核心價值追求。
第七、提高后勤服務質(zhì)量,加強校園環(huán)境建設,提供更加完善的條件支撐
  加強后勤服務體系建設。要按專業(yè)化、規(guī)范化的工作思路,加強后勤服務質(zhì)量保障體系的建設,結(jié)合學校事業(yè)發(fā)展需要,積極努力推進后勤集團內(nèi)部的機制、體制改革,為進一步優(yōu)化后勤保障體系奠定基礎;要積極開展各種形式的轉(zhuǎn)變服務觀念、提高服務質(zhì)量等主題活動,為師生提供更加優(yōu)質(zhì)高效的后勤服務。
  認真做好學?;窘ㄔO工作。要做好體育館的基本建設工作,啟動第26教學樓和高科技樓建設項目,做好北五村新增土地和新圖書館的規(guī)劃;要做好學生宿舍、教學樓和基礎設施的改造工作,做好校教職工住房貨幣化補貼發(fā)放工作,進一步改善教師和學生的學習、工作和生活條件。
  加強校園安全和校園環(huán)境建設。要進一步建立健全校園安全監(jiān)控中心的各項規(guī)章制度;要進一步強化消防、安全工作,完善應急機制和體系建設,加強監(jiān)督和檢查;要進一步創(chuàng)新教育的形式和方法,強化師生的消防、安全意識;要建設節(jié)約型校園,加強基礎管理,加大宣傳力度;要認真制定學校新增綠化面積的設計、實施方案,做好學校的綠化、美化工作;要加強校園交通的綜合治理,改善交通環(huán)境。
第八、學習貫徹黨的十七大精神,推進黨建工作創(chuàng)新,保持和發(fā)展先進性教育成果,促進學校事業(yè)又好又快發(fā)展
  加強思想建設。要以學習貫徹十七大精神為重點,深入學習中國特色社會主義理論體系,提高馬克思主義理論水平;要抓住改革開放30周年的重要契機,開展學習實踐科學發(fā)展觀和“解放思想、干事創(chuàng)業(yè)、科學發(fā)展”大討論活動,將學習與貫徹落實學校第八次黨代會精神相結(jié)合,保證黨代會的各項部署逐步落實。
  加強組織建設。要創(chuàng)新基層黨組織設置的方式,探索多種形式的主題實踐活動,增強基層黨組織工作的實效性;要進一步加強對基層黨務工作者的培訓,不斷提高其綜合工作水平和能力;要加強對黨員的關(guān)懷和激勵,尊重黨員的主體地位,加強黨內(nèi)情況通報制度,充分調(diào)動黨員發(fā)揮作用的積極性;要加大黨員教育經(jīng)費的投入。
  加強干部隊伍建設。要加強對干部的培訓,認真組織做好對全校處級以上黨員干部十七大精神的培訓,探索各種有效的培訓方式,提高干部隊伍的思想理論素質(zhì)和治校理政能力;要認真做好機關(guān)處級領(lǐng)導干部的換屆工作,進一步完善干部考核評價辦法;要以落實科學發(fā)展觀、加強作風建設、提高科學決策能力為重點,加強領(lǐng)導班子建設。
  加強黨風廉政建設。要認真貫徹黨風廉政責任制的要求,重點抓好學校懲防體系建設和相關(guān)制度的落實,突出教育為先、預防為主的原則,加強多層次、多類型的廉政教育,增強教育培訓的效果;要抓好重要崗位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督檢查,拓展從源頭防治腐敗的工作領(lǐng)域,進一步大力推進各領(lǐng)域的“陽光工程”;要深入開展調(diào)查研究,建立決策、執(zhí)行、監(jiān)督相互制約、相互協(xié)調(diào)的運行機制。